Как настроить цифровое телевидение: работа с приставкой и антенной. Список передатчиков и частотных каналов, на которых осуществляется вещание в Крыму

Телевизор), самое время перейти к самой главной части – настройке цифрового телевидения . Как настроить цифровое телевидение своими руками? Об этом читайте далее.

Я буду показывать на примере ресивера Mystery MMP-71DT2 , и как я , ПО у него полностью совпадает с Ролсоном. Если у вас другая приставка, принцип будет тем же, но, возможно, придется заглянуть в инструкцию.

Как всё подсоединить

Для начала подключаем антенну к ресиверу, а ресивер – к телевизору . Желательно через HDMI кабель, так качество изображения будет максимально четким. Если такового нет, то через обычные «тюльпаны», они идут в комплекте с приставкой, как правило. Разъемы смотрим в инструкции, получится что-то в таком роде. Если антенна с усилителем, для начала отключаем его, потом всегда можно включить.

Запускаем всё это хозяйство, приставку, антенну, телевизор. Выбираем нужный видеовход. Если всё сделано верно, то вы увидите стартовое меню, вот такого типа:

Как настроить цифровое телевидение через «автопоиск»

По умолчанию приставка ни на что не настроена, и вам самим нужно будет поймать каналы, которые передаются в вашем регионе. Самый простой путь – запустить автопоиск.

Посла запуска автопоиска приставка будет долго думать, и должна что-то найти в итоге. Важно : так как передаются каждый на одной частоте, то вы будете ловить каналы не по одному, а сразу пачками по десять. Поэтому наберитесь терпения. Если в аналоговом ТВ каналы ловятся по одному, то тут может пройти несколько минут, и приставка будет искать. Зато потом сразу выскочат все 10-20 каналов .

После того, как поиск закончится, приставка предложит вам добавить найденные каналы. Если вы нашли все 20 штук – поздравляю вас, процесс завершен!

Список настроенных каналов, функция «Телегид»

Как проверить качество сигнала при настойке цифрового ТВ

Проверьте, что сигнал достаточно силен, и всё настроено хорошо.

Это очень просто сделать. У вас должна на приставке быть кнопка INFO, тройное нажатие выводит на экран данные о качестве и интенсивности сигнала. Поищете в инструкции, она может называться по-другому, но делать будет тоже самое:

Сигнал чем выше, тем лучше. Оптимально — от 60% и далее

Если оба показателя высокие, выше 60%, всё хорошо.

Проверьте на обоих иультиплексах, скажем, на Первом канале и на ТНТ.

Так как разные мультиплексы передаются , то первый вы можете ловить хорошо, а второй плохо, или наоборот. Ваша задача — крутить антенну так, чтоб хорошо ловилось и то и другое.

Но на практике бывает несколько иначе. Например, вы можете наловить дублей. Когда одинаковые каналы будут занимать сразу несколько мест. Вроде не критично, но раздражает. Как лечить, я .

Что делать, если наловили дублей, или ничего не поймалось

Второй вариант – когда поймалось не всё, или не поймалось ничего. Тут нам поможет тонкая настройка и ручной режим. Про это читаем . Впрочем, если вы живете в городе, и рядом с вами есть вышки, то в 90% случаев вам достаточно автопоиска.

Подводя итог

Как видите, настройка цифрового телевидения dvb t2 своими руками не является каким-то сложным делом. И уж точно не стоит вызывать мастера, который сделает вам то же самое за тысячу рублей)

В ряде предыдущих заметок я уже рассказывал про , лишний раз повторятся нет смысла, кому интересно – можете почитать первые публикации по ссылке выше.

Сегодняшняя заметка будет направлена в первую очередь на тех, кто ещё не подключился к сети, но хочет это сделать, и не имеет достаточных знаний.

Постараемся дать базовые знания и понятия о том, что нужно для того, чтобы пользоваться украинской национальной цифровой сетью DVB-T2 .

Поиск ближайшей РТС

В первую очередь, вам нужно найти ближайшую станцию, если быть точнее, её расположение. Для этого нужно зайти на официальный сайт в раздел «Как принять сигнал цифрового телевидения», далее нажать на ссылку «Ближайший передатчик » («Найближчий передавач »). В представленной таблице найдите свою область, а также свой (любой ближайший) город.

В нашем случае это Закарпатская область, передатчики в городе Мукачево и Свалява.

Из-за особенностей ландшафта, приём тут возможен с обеих РТС: до мукачевской РТС – 4км, до свалявской – порядка 20 км, в обоих случаях прямая видимость.

Выбор эфирного приемника (ресивера)

На текущий момент, с сетью TVB-T2 в Украине официально могут работать 5 ресиверов:

1. Trimax TR-2012HD
2. Strong SRT-8500
3. Trimax TR-2012HD PVR (TR-2013HD PVR)

Trimax TR-2012HD был моим первым приемником. Однако мне не понравился как пластмассовый корпус, так и питание от внешнего блока питания. Ему на смену пришел Strong SRT-8500. В целом, какой-либо разницы в качестве приёма замечено не было, эти устройства с равными параметрами.

Strong SRT-8502 имеет более новую аппаратную начинку, нежели предыдущие два приемника. Thomson THT702, по аппаратной части – полный аналог Strong SRT-8502, за исключением дисплея и поддержки SCART.

Trimax TR-2012HD PVR на Украинском рынке в розничной продаже пока не замечен. Этот ресивер имеет функцию PVR и может записывать эфир на внешний накопитель.

Также вы можете приобрести CAM-модуль для телевизора, если в нём есть слот CI+.

В любом случае, выбор ресивера исключительно индивидуальный.

Выбор антенны для DVB-T2

От расстояния до РТС будет зависеть, какую антенну нужно будет покупать. Чем дальше от вас РТС – тем лучше антенну придётся покупать.

Существует много споров, какую антенну использовать? Как бы там ни было, а использовать комнатные антенны очень не рекомендуетс я, т.к. стоимость их такая же, как у внешних антенн, при этом они не всегда обеспечивают приём сигнала со всех четырех мультиплексов.

Внешние антенны бывают также разных видов и конструкций, бывают как компактными , так и полноразмерными.

Запомните! Для DVB-T2 не нужно специальных антенн с этой же маркировкой, цифровой сигнал отлично принимается привычными дециметровыми антеннами. Все разговоры о «специальных» антеннах, по большей степени – маркетинговый ход, чтобы продать больше дорогих антенн.

Исключение из данного правила составляют так называемые «польские» антенны, с решеткой. Для того, чтобы эта антенна могла нормально принимать цифровой сигнал, необходимо заменить привычный усилитель на симметризатор (к слову, у поляков уже есть готовые решения, это линейка LNA-xxx). Крайне желательно, чтобы симметризатор отсекал всё, кроме дециметрового диапазона (ДМВ).

Лично меня полногабаритная ДМВ антенна не устраивала, поэтому мой выбор пал на компактную внешнюю антенну Strong SRT 15 ANT ECO .

Strong SRT 15 ANT ECO была куплена по ряду причин, а именно:

• предусматривалась установка внутри балкона, поэтому антенна должна быть компактная
• питание на усилитель можно подавать прямо с ресивера, таким образом, исключаем необходимость использования блока питания
• приём осуществляется с РТС, расположенной на отдалении в 4 км по прямой видимости, поэтому проблем возникать не должно

Как показали последующие опыты, антенна вполне способна принимать сигнал с РТС Свалява, расположенной на расстоянии порядка 20 км.

В комплекте Strong SRT 15 ANT ECO есть всё необходимое для работы:

• кронштейн для антенны
• набор дюбелей для крепления кронштейна к стене
• набор скоб для крепления кронштейна к трубе
• блок питания с инжектором

Сам инжектор питания мне не понравился вовсе, эргономика у него слабая, к тому же используется самый простой коаксиальный кабель крайне малого диаметра (можно случайно и оторвать).

Если телевизоров несколько?

Учтите, для каждого телевизора нужен свой отдельный ресивер (эфирный приемник) либо CI+ CAM-модуль .

Для того, чтобы не использовать несколько антенн, можно поставить специальный делитель – сплиттер. Купить его можно в любом магазине радиотоваров, не скупитесь, чем дороже сплиттер – тем меньше потеря уровня сигнала.

Разъемов OUT на сплиттере должно быть не менее количества подключаемых устройств. Антенну же нужно подключать к разъему IN.

Если ваша антенна не нуждается в питании, достаточно просто подключить антенну к IN, а кабели от ресиверов к OUT.

Однако, если ваша антенна нуждается в подаче питания, вам придётся использовать инжектор питания, подключив его последовательно после разъема IN.

Кабель и аксессуары

Заранее отмеряйте и купите необходимое количество коаксиального кабеля (75 Ом), не забудьте прибавить пару метров про запас, лишнее всегда можно отрезать. Я использовал для этих целей кабель марки S660.

При работе с кабелем используются специальные «аксессуары», о них и поговорим.

Основой является F-разъем (F-connector), накрученный на разделанный кабель. Разъёмы бывают разных диаметров, в данном случае, используются RG-6, размер зависит от диаметра коаксиального кабеля. При покупке коаксиального кабеля, поинтересуйтесь, какой использовать.

F-соединитель предназначен для соединения двух F-разъёмов между собой, к примеру, когда нужно удлинить кабель.

Монтаж антенны

Антенну желательно устанавливать так, чтоб видимость до вышки была как можно лучше, минимум преград.

Если вы осуществляете монтаж антенны на крыше, соблюдайте меры безопасности и предосторожности!

Также не забывайте, что антенна на крыше подвержена риску попадания в неё молнии, поэтому мачта, на которой закреплена антенна, должна иметь соответствующую защиту (молниеотвод, грозозащита/молниезащита).

В моём случае, антенна монтировалась на стену внутри балкона, во избежание влияния атмосферных осадков на антенну, а также для защиты от сильного ветра (при сильном ветре возможно раскачивание антенны, что приводит к «ссыпанию» картинки).

Часто бывает так, что просто смонтировать антенну и повернуть её на вышку – недостаточно. Рекомендуется подключить антенну к ресиверу и менять её позицию до тех пор, пока уровень и качество сигнала не достигнут максимальных значений.

К сожалению, в моём случае есть интерференция сигналов двух РТС, первые два мультиплекса которых работают на одинаковой частоте. По этой причине, добиться высоких уровней качества и уровня сигнала не удалось. Тем не менее, это никак не сказалось на итоговом качестве изображения.

Если вы живете возле границы, есть вероятность, что ресивер будет принимать сигнал соседних стран (если он цифровой).

В данной публикации мы опустили много нюансов, однако вы всегда можете оставить свой вопрос либо комментарий чуть ниже.

Личная карточка Т-2 заполняется на работников всех категорий, принятых на работу..

Для заполнения личной карточки Т-2 работнику кадровой службы необходимы следующие документы сотрудника:

1. Паспорт (или иной документ удостоверения личности)

2. Трудовая книжка

3. Военный билет

4. Документ об образовании

5. Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования

6. Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе

7. Приказ о приеме на работу

8. Трудовой договор

9. Документы, подтверждающие возраст детей

10. Документы, подтверждающие состояние в браке

11. и другие.

При этом обязательными для предоставления являются документы, прописанные в ст. 65 Трудового кодекса: паспорт и иной документ, удостоверяющий личность, военный билет (приписное удостоверение), страховое свидетельство государственного пенсионного страхования и трудовая книжка. Документ об образовании – при условии, если наличие специального образования является установленным законодательным требованием или требованием работодателя (закрепленного, как правило, в должностной инструкции).

Остальные документы не являются обязательными. Необходимо учитывать, что согласно Федеральному закону от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных» (принят ГД ФС РФ 08.07.2006), данные которые относятся к персональным могут быть получены только от самого работника. Под персональными данными в данном федеральном законе указаны:

«Статья 3. Основные понятия, используемые в настоящем Федеральном законе

В целях настоящего Федерального закона используются следующие основные понятия:

1) персональные данные - любая информация, относящаяся к определенному или определяемому на основании такой информации физическому лицу (субъекту персональных данных), в том числе его фамилия, имя, отчество, год, месяц, дата и место рождения, адрес, семейное, социальное, имущественное положение, образование, профессия, доходы, другая информация»;

При кодировании сведений в личной карточке Т-2 необходимо руководствоваться рядом правил по заполнению, определенных Стандартом по автоматизированным системам управления кадрами:

1. Если в поле кодирования будут внесены неправильные записи или не относящиеся к данному заполнению сведения форма Т-2 считается испорченной и подлежит переписыванию. Поэтому рекомендуется либо вносить точные коды, либо не вносить их вообще до момента сдачи личной карточки Т-2 в архив.

2. При отсутствии записей или отрицательных ответах («не имею», «не состою») кодируемая часть данного реквизита остается пустой.

3. При указании дат название месяца пишется полностью, год записывается четырьмя цифрами.

4. Кодируются даты арабскими цифрами в следующем порядке: число/месяц/год (например 23.04.1998).

При заполнении других разделов карточки необходимо руководствоваться Инструкцией по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты из Альбома унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты. Утвержденной Постановлением Госкомстата РФ и классификаторами:

1. Наименование организации указывается полностью. Сокращенное наименование указывается в том случае, если оно закреплено в учредительных документах. Справа указывается ОКПО организации.

2. Табельный номер работника не должен быть длиннее 6 цифр. Он присваивается каждому вновь принятому или работающему и не меняется при любых перемещениях работника внутри организации вплоть до его увольнения.

3. Идентификационный номер налогоплательщика и номер страхового свидетельства государственного пенсионного страхования указывается в соответствии со свидетельством о присвоении ИНН и самим страховым свидетельством государственного пенсионного страхования (при его наличии и предоставлении работником).

4. В графе «алфавит » указывается первая буква фамилии работника. В больших организациях с большой численностью возможно указание первых трех букв для удобства хранения карточек Т-2. Карточки Т-2 хранятся по алфавиту.

5. Характер работы указывается «постоянно», «временно» и др.

6. Вид работы (основная, по совместительству) записывается полностью.

7. Пол обозначается буквами «М» и «Ж».

8. Фамилия, имя, отчество записываются полностью и разборчиво. Фамилию желательно смещать к левому краю, чтобы в будущем при ее изменении можно было внести соответствующие исправления (зачеркнуть старую одной тонкой чертой и записать новую) в соответствии с представленными в отдел кадров документами.

9. Дата рождения устанавливается на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность, и записывается полностью в текстовой зоне, например «9 января 1975 г.». При этом код указывается следующим образом: 09.01.1975

10. При указании места рождения нужно учитывать следующее:

· Длина записи, включая пробелы и знаки препинания, не должна превышать 100 символов;

· Районы и области пишутся в родительном падеже, без запятых, со следующими сокращениями: город – гор., деревня – дер., край – кр., округ – окр., область – обл., поселок – пос., район – рн., станция – ст.

· Аул, кишлак, село, станция пишутся полностью;

· Код места жительства определяется по Общероссийскому классификатору объектов административно-территориального деления (ОКАТО), например, при рождении в г. Москва в графе «Код» указывается: 45

11. Гражданство записывается без сокращений. Запись гражданства и ее кодирование по Общероссийскому классификатору информации о населении (ОКИН) могут быть следующими:

· гражданин Российской Федерации – 1

· гражданин Российской Федерации и иностранного государства – 2 (в случае двойного гражданства указывается, гражданство какого именно государства)

· иностранный гражданин (указывается какого государства) -3

· лицо без гражданства – 4.

12. Языки, которыми владеет работник , указываются полностью без сокращений. Степень знания языка в текстовой форме указывается следующим образом (код по ОКИН):

· владею свободно -3

· читаю и могу объясняться-2

· читаю и перевожу со словарем -1.

При кодировке графы «Знание иностранного языка» указывается два кода, при этом первый обозначает код языка, второй степень его знания, например: английский - читаю и перевожу со словарем записывается в графе «Код» как: 014 1.

13. Образование записывается и кодируется согласно Общероссийскому классификатору информации о населении (ОКИН) и Общероссийскому классификатору специальностей по образованию (ОКСО).

Согласно ОКИН образование кодируется следующим образом:

· начальное (общее) образование – 02

· основное общее образование – 03

· среднее (полное) общее образование – 07

· начальное профессиональное образование – 10

· среднее профессиональное образование – 11

· неполное высшее образование – 15

· высшее профессиональное образование – 18

· послевузовское образование – 19.

Разъяснительные примеры:

Пример	Относится к:
Работники, обучающиеся в высших учебных заведениях, но не окончившие их	Лицо, имеющее основное (общее) или среднее профессиональное образование в зависимости от того, какое образование они имели на момент поступления в высшее учебное заведение
Работник, окончил несколько курсов высшего учебного заведения, но вынужден был прервать его или обучается на третьем курсе	Записывается сколько курсов окончено или на каком курсе обучается
Окончившие три курса высшего учебного заведения	Лица с неполным (незаконченным) высшим профессиональным образованием
Работники, обучающиеся в средних специальных учебных заведениях (техникумах, колледжах), но не окончившие их	Лица, имеющие среднее (полное) общее или неполное среднее профессиональное образование в зависимости от того, какое они имели образование на момент поступления в среднее специальное учебное заведение
Работник, окончивший среднюю школу, школу с углубленным изучением какого-либо предмета, лицея, гимназии	Лица, имеющие среднее (полное) общее образование
Работники, окончившие профессионально-технические училища или приравненные к ним учебные заведения	Начальное профессиональное образование

13.1.Разрешаются сокращения слов при написании наименования учебного заведения, не искажающие смысл наименования. В случае, когда в наименование учебного заведения входит слово «имени», можно писать «им.», если за этим идут слова «профессора», «академика» и т.д., то можно писать «им.профессора», «им.академика» и т.д. Ордена в названиях учебных заведений не указываются.

13.2. Все сведения об образовании (квалификация, направление или специальность) устанавливаются на основании диплома об образовании (других документов подтверждающих получение образования данного уровня).

Личная карточка Т-2 заполняется на работников всех категорий, принятых на работу на основании приказа (распоряжения) о приеме на работу

Форма личной карточки Т-2 утверждена постановлением Госкомстата России от 06.04.01 № 26 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труд и его оплаты (далее - постановление от 06.04.01).

Сотрудник кадровой службы должен иметь в виду, что правил по ведению личных карточек формы Т-2, за исключение Инструкции по применению и заполнению форм первичной учет пои документации по учету труда и его оплаты, утв. постановлением Госкомстата России от 06.04.01 № 26, не существует, поэтому содержание данной статьи можно рассматривать как рекомендации, а не как осязательное требование к точному исполнению.

Документы, необходимые для оформления личной карточки; кодирование сведений

Для заполнения личной карточки Т-2 кадровику необходимы следующие документы работника:

1) паспорт (или иной документ удостоверения личности);

2) трудовая книжка;

3) военный билет;

4) документ об окончании учебного заведения:

5) страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;

6) свидетельство о постановке на учет в налоговом органе;

7) приказ о приеме на работу.

Вся остальная информация вносится на основании сведений, сообщенных о себе работником.

При кодировании сведений в личной карточке Т-2 необходимо руководствоваться рядом правил по заполнению, определенных Стандартом по автоматизированным системам управления кадрами:

1. Если в поле кодирования будут внесены неправильные записи или не относящиеся к данному заполнению сведения, форма Т-2 считается испорченной и подлежит переписыванию. Поэтому рекомендуется либо вносить точные коды, либо не вносить их вообще до момента сдачи личной карточки Т-2 в архив.

2. При отсутствии записей или при отрицательных ответах ("не имею", "не состою") кодируемая часть данного реквизита остается пустой. 1 3. При указании дат название месяца пишется полностью, год записывается четырьмя цифрами; например, 14 сентября 2004 г.

4. Кодируются даты арабскими цифрами в следующем порядке: число/месяц/год; например, 23.04.1998.

При заполнении других разделов карточки необходимо руководствоваться Инструкцией, утв. постановлением от 06.04.01 № 26.

Заполнение разделов формы

Наименование организации указывается полностью, например закрытое акционерное общество "Энергострои". Сокращенное наименование указывается в том случае, если оно. закреплено в учредительных документах. Сбоку указывается ОКПО организации.

Табельный номер работника должен включать не более шести цифр. Он присваивается каждому вновь принятому или работающему и не меняется при любых перемещениях работника внутри организации вплоть до его увольнения.

Идентификационный номер налогоплательщика "л номер страхового свидетельства государственного пенсионного страхования указывается в соответствии со свидетельством о присвоении ИНН и страховым свидетельством государственного пенсионного страхования.

В графе "Алфавит" указывается первая буква фамилии работника.

Характер работы указывается: " "постоянно", "временно" и т. л.

Вид работы (основная, по совместительству) записывается полностью.

Пол обозначается буквой "М" или "Ж".

Фамилия, имя, отчество записываются полностью "л разборчиво.

Дата рождения устанавливается на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность, и записывается полностью в текстовой зоне, например "9 января 1975 г.". При этом код указывается следующим образом: 09.01.1975.

При указании места рождения нужно учитывать следующее:

• длина записи, включая пробелы и знаки препинания, не должна превышать 100 символов;
• районы и области пишутся в родительном падеже, без запятых, со следующими сокращениями: город - гор., деревня - дер., край -кр., округ - окр., область - обл., поселок - пос., район - рн., станция - ст.;
• слова аул, кишлак, село, станица пишутся полностью;
• код места жительства определяется по Общероссийскому классификатору объектов административно-территориального деления. ОК 019-95, утв. постановлением Госстандарта России от 31.07.95 № 413 (ОКАТО); например, при рождении в г. Москве в графе "Код" указывается: 45.

Гражданство записывается без сокращений. Запись гражданства и ее кодирование осуществляется по Общероссийскому классификатору информации о населении. ОК 018-95, утв. постановлением Госстандарта России от 31.07.95 № 412 (ОКИН).

Заполнение графы "Гражданство"

Языки, которыми владеет работник, указываются полностью без сокращений. Степень знания языка в текстовой форме указывается следующим образом.

Сведения о знании языков

При кодировке графы "Знание иностранного языка" указывается два кода, при этом первый обозначает код языка, второй - степень его знания.

Например: "Английский - читаю и перевожу со словарем" записывается в графе "Код" как: 014 1.

Образование записывается и кодируется согласно ОКИН и Общероссийскому классификатору специальностей по образованию. ОК 009-93, утв. постановлением Госстандарта России от 30.12.93 № 296 (ОКСО).

Согласно ОКИН образование кодируется следующим образом.

Иногда на практике возникают проблемы с тем, как сформировать запись об образовании работника, если оно не окончено.

Сведения о неоконченном образовании

Работник, имеющий неоконченное образование	Вид образования по классификации.
Обучающийся в высшем учебном заведении, но не окончивший его	Основное общее или среднее профессиональное образование (в зависимости от того, какое образование имелось на момент поступления в высшее учебное заведение)
Окончил несколько курсов высшего учебного заведения, но вынужден был прервать его, или обучается на третьем курсе	Записывается, сколько курсов окончено или на каком курсе обучается
Окончивший три курса высшего учебного заведения	Неполное высшее образование
Обучающийся в среднем специальном учебном заведении (техникуме, колледже), но не окончивший его	Среднее (полное) общее или неполное среднее профессиональное образование (в зависимости от того, какое имелось образование на момент поступления в среднее специальное учебное заведение)
Окончивший среднюю школу, школу с углубленным изучением какого-либо предмета, лицей,гимназию	Среднее (полное) общее образование
Окончивший профессионально-техническое училище или приравненное к нему учебное заведение	Начальное профессиональное образование

Разрешаются сокращения слов при написании наименования учебного заведения, не искажающие смысл наименования. В случае, когда в наименование учебного заведения входит слово "имени", следует писать "им"; если за этим идет слово "профессора", "академика" или другое, то следует писать "им. профессора", "им. академика" и т. д. Ордена в названиях учебных заведений не указываются.

Все сведения об образовании (квалификация, направление или специальность) устанавливаются на основании диплома об образовании.

Свободные строки в разделе об образовании предназначены для названия и даты окончания второго образовательного учреждения высшего или среднего профессионального образования.

Если работник окончил два средних или два высших учебных заведения по различным специальностям, записываются оба учебных заведения. Квалификация по диплому указывается в следующем порядке:

• для высших учебных заведений - "бакалавр", "магистр", "специалист". Для квалификации "бакалавр" и "магистр" указывается направление, а для квалификации "специалист" - специальность;
• для средних учебных заведений - "техник", "товаровед" и др.

Профессия (основная и дополнительная) указывается полностью на основании штатного расписания и приказа (распоряжения) о приеме на работу. Она кодируется в соответствии с Общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР). Дополнительной профессией считается такая, которая не совпадает с основной профессией, но может представлять интерес для организации.

Стаж работы (общий, непрерывный, дающий право на надбавку за выслугу.лет, а также право на другие льготы, установленные в организации, и пр.) рассчитывается на основании записей в трудовой книжке и (или) в иных подтверждающих соответствующий стаж документах.

Состояние в браке записывается и кодируется согласно ОКИН.

Сведения о состоянии в браке

В составе семьи указываются только члены семьи с указанием степени родства. Ближайшими родственниками считаются отец, мать, сын, дочь, родной брат, родная сестра, лицо, на воспитании которого находился работник, и иные ближайшие родственники, проживающие совместно с работником.

Паспортные данные указываются в строгом соответствии с паспортом. Адрес места жительства записывается по правилам записи места рождения.

В том случае, если работник не получил трудовую книжку в день увольнения в силу отсутствия на рабочем месте или по другой причине, сотрудник кадровой службы именно по указанным адресам высылает по почте уведомления о необходимости явиться в отдел кадров за трудовой книжкой (либо выразить согласие на отправку ее по почте) или запросы о местонахождении работника. Поэтому необходимо заполнять обе графы - и адрес места жительства по паспорту и фактический адрес местожительства, а также номер телефона работника или ближайших родственников.

Заполнение раздела о воинском учете

Основными документами, на основании которых заполняется разд. 2 "Сведения о воинском учете" личной карточки Т-2, являются:

• военный билет (или временное удостоверение, выданное взамен военного билета) - на граждан, пребывающих в запасе;
• удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу.

Сведения о воинском учете

	Граждане, пребывающие в запасе	Граждане, подлежащие призыву
Пункт 1. Категория запаса	На офицеров запаса не проставляется На лиц, не являющихся офицерами, заполня­ется в соответствии с предоставленным военным билетом (графа "Категория учета")	Не заполняется
Пункт 2. Воинское звание	Проставляется в соответствии с записью в военном билете	Делается запись: "Подлежит призыву"
Пункт 3. "Состав (профиль)". Заполняется без сокращений	Проставляется в соответствии с записью в военном билете, например, "командный", "медицинский" или "солдаты", "матросы" и т. п.	Че заполняется
Пункт 4. "Полное кодовое обозначение ВУС" Записывается полное обозначение - шесть цифр или шесть цифр и буквенный знак	Проставляется в соответствии с записью в военном билете, например "021101" или "113194А"	Проставляется в соответствии с записью в удостоверении граждани­на, подлежащего призыву на военную службу
Пункт 5. "Категория годности к военной службе"	Записывается буквами: А - годные к военной службе Б - годные к военной службе с незначительными ограничениями В - ограниченно годные к военной службе Г - временно не годные к военной службе При отсутствии записей в соответствующих пунктах военного билета проставляется категория "А"	Записывается буквами: А - годные к военной службе Б - годные к военной службе с незначительными ограничениями В - ограниченно годные к военной службе Г - временно не годные к военной службе Д - не годные к военной службе Заполняется на основании записи в удостоверении гражданина, подлежащего призыву на военную службу
Пункт 6. "Наименование военного комиссариата по месту жительства"	Проставляется в соответствии с последней записью или последним штампом в военном билете	Проставляется в соответствии с последней записью, или последним штампом в удостоверении гражданина, подлежащего призыву на военную службу
Пункт 7. "Состоит на воинском учете" Заполняется простым карандашом	Строка а) - в случаях наличия мобилизацион­ного предписания и (или) штампа о выдаче и изъятии мобилизационных предписаний; Строка б) - на граждан, забронированных за организацией на период мобилизации и на военное время	Не заполняется
: Пункт 8. "Отметка о снятии "с воинского учета" При условии достижения предельного возраста.пребывания в запасе, "или признания не годным к военной службе по состоянию здоровья	Делается отметка: или "Снят с воинского учета по состоянию здоровья"	Делается отметка: "Снят с воинского учета по возрасту" или "Снят с воинского учета по состоянию здоровья"

После заполнения разделов "Общие сведения" и "Сведения о воинском учете" работник подписывает личную карточку и проставляет собственноручно дату для подтверждения согласия с внесенными сведениями. Сотрудник кадровой службы ставит свою подпись, наименование должности и расшифровку подписи, подтверждая тем самым, что записи внесены им собственноручно на основании представленных документов.

Внесение сведений о приеме на работу, об аттестации, оо9.. о повышении квалификации, поощрениях и др.

При внесении сведений о приеме на работу и переводах на другую работу необходимо заполнять все графы таблицы. Сведения должны вноситься без сокращений

Сведения о приеме на работу и переводах на другую работу заносятся на основании приказа (распоряжения) о приеме на работу (формы Т-1 и Т-1а) и приказа (распоряжения) о переводе на другую работу (форма Т-5). Специалист отдела кадров при заполнении этого раздела должен знакомить работника с внесенными записями под расписку.

При заполнении разд. 4 "Аттестация" личной карточки заполняются все графы, а именно указываются:

• дата прохождения аттестации;
• решение комиссии, например "перевести на должность", "отправить на повышение квалификации" и т. д.;
• ссылка на конкретный документ (как правило, это протокол результатов аттестации) с указанием его номера и даты.

Графа "Основание" может быть незаполненной, либо в ней может быть указан приказ организации о направлении сотрудника на аттестацию и/или приказ об утверждении результатов аттестации.

Данные о повышении квалификации записываются на основании документов, представляемых при приеме на работу или поступающих из отдела подготовки кадров. В разделе "Повышение квалификации" указываются:

• даты начала и окончания обучения;
• вид повышения квалификации;
• наименование учебного заведения (институт повышения квалификации министерства (ведомства), факультет повышения квалификации при высшем учебном заведении, факультет повышения квалификации при среднем профессиональном учебном заведении, институт усовершенствования, курсы повышения квалификации при министерстве (ведомстве), курсы повышения квалификации при предприятиях, научно-исследовательских и проектно-конструкторских организациях, высших и средних учреждениях профессионального образования, институтах повышения квалификации и их филиалах);
• вид документа (свидетельство, удостоверение);
• графа "Основание" может быть незаполненной, либо в ней может быть указан приказ организации о направлении сотрудника на повышение квалификации.

Аналогично вносятся сведения о профессиональной переподготовке с указанием специальности (направления, профессии), по которой происходит переподготовка.

При заполнении разд. "Поощрения и награды" необходимо указать виды поощрения, применявшиеся к работнику (как на уровне организации, так и на уровне министерств и ведомств), а также перечислить государственные награды.

Учет отпусков

В разделе "Отпуск" ведется учет всех видов отпусков, предоставляемых работнику в период работы в организации. Основанием для внесения записей являются приказы о предоставлении отпусков.

При заполнении таблицы по отпускам на основании приказа вносится только дата начала отпуска, дата же окончания вносится "де факто", после того как работник фактически вернулся из отпуска. Это связано с тем, что в случае вызова сотрудника из отпуска или его прерывания в графе ""Дата окончания" будет проставлена дата выхода сотрудника на работу, а не запланированная дата окончания отпуска по приказу.

В этой же таблице обязательно отмечается отпуск без сохранения заработной платы. Он учитывается при подсчете стажа работы, дающего право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, т. к. согласно ст. 121 ТК РФ а него не включается время предоставления работнику отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более 7 календарных дней.

Аналогично не учитывается в стаже работы, дающем право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, и время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста.

Кроме того, согласно ст. 121 ТК РФ из стажа работы, дающего право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, вычитается время отсутствия работника на работе без уважительных причин, з т. ч. вследствие его отстранения от работы в случаях, предусмотренных ст. 76 ТК РФ.

Ниже указаны возможные виды документов, на основании которых сотрудник отдела кадров производит перерасчет данного стажа работы (по ст. 76 ТК РФ).

Виды документов, служащих основанием для перерасчета стажа в случае отстранения от работы

1	2
Непрохождение в установленном порядке обучения и проверки знаний и навыков в области охраны труда
Непрохождение в установленном порядке обязательного предварительного или периодического медицинского осмотра	Протокол и предписание инспекции об отстранении сотрудника от работы. Приказ руководителя об отстранении от работы по данной причине
Выявление в соответствии с медицинским заключением противопоказаний для выполнения работы, обусловленной трудовым договором	Приказ руководителя об отстранении от работы по данной причине

В разделе "Дополнительные сведения" для полноты учета в необходимых случаях указываются:

• сведения об обучении на очно-заочных (вечерних), заочных, экстернатных отделениях учреждений высшего и среднего профессионального обучения (следует также проставлять даты поступления в образовательное учреждение и его окончания):
• сведения о работающем инвалиде с указанием справки МСЭК, группы инвалидности и даты ее установления (изменения), причины инвалидности;
• заключение МСЭК об условиях и характере труда.

После увольнения сотрудника из организации вносятся записи в разд. XI "Основания увольнения", где указывается расшифровка основания увольнения работника в соответствии с точными формулировками, приведенными в ТК РФ, дата увольнения, номер приказа об увольнении.

При закрытии личной карточки Т-2 сотрудник кадровой службы ставит свою личную подпись с ее расшифровкой и указанием должности. Таким же образом расписывается сам работник. Подпись работника в этом случае подтверждает его согласие со всеми записями, внесенными в его личную карточку.

Изменение сведений о работнике

При изменении сведений о работнике в его личную карточку вносятся соответствующие данные, которые заверяются подписью специалиста отдела кадров, а если изменения вносятся в разд. "Общие сведения" и "Сведения о воинском учете", то и подписью самого работника.

Изменения вносятся по той же схеме, что и в трудовую книжку. На основании первых форм и в ходе внедрения в СССР системы автоматизированного учета кадров был разработан ОСТ "Стандарт по автоматизированным системам управления кадрами". В нем и были изложены основные правила заполнения личной карточки. Как указано в ОСТе, "при изменении фамилии старая зачеркивается и вместо нее записывается новая в соответствии с представленными в отдел кадров документами". Далее "все последующие изменения данных о работнике (перемена места жительства и др.) отражаются в личной карточке работником отдела кадров". Полная замена личной карточки не желательна по той причине, что в дальнейшем будет сложно восстановить всю картину по данному сотруднику.

Что касается изменения паспортных данных и состояния в браке, то может применяться та же схема - с зачеркиванием.

В. МИТРОФАНОВА, канд. экон. наук, директор "Центра профессионального развития"

• Кадровое делопроизводство и Трудовое право

Ранее ученые, специалисты и обычные люди считали, что с появлением интернета и различных гаджетов, отличающихся между собой ценой, форм-фактором и «начинкой», телевидение быстро покинет общество. Но неожиданно для всех начали появляться новые разработки и внедрения в данной сфере, результатом чего стало возникновение цифрового вещания. До него люди пользовались аналоговым телевидением. Тюнеры для ловли такого сигнала имеются в каждом «экране» старого образца. Для того чтобы просматривать цифровое телевидение, необходимо приобрести новый прибор с уже встроенным передатчиком. Если же такой возможности нет, на помощь придет любой тюнер Т2. Он дешево стоит, имеет небольшие размеры. В статье рассмотрим наиболее подходящие аппараты, которые выделяют потребители. Все выводы сделаны исходя из их отзывов.

Многие задаются вопросом: чем же лучше цифровое телевидение и каковы его преимущества, если сравнивать с аналоговым? Дело в том, что более современная технология передачи звука и картинки дает в результате на экран лишь качественное изображение, а также позволяет защищать сигнал. Последний передается не сплошной, а прерывающимися частями. Еще одна важная деталь заключается в следующем: современные телевизоры не смогут раскрыть свой потенциал перед зрителем при использовании аналоговой трансляции. Даже если сигнал передается на несколько тысяч километров, все равно цифровая связь «доставит» максимально четкую картинку и громкий звук. Счастливые обладатели современных технологий смогут смотреть большее количество телеканалов. Те, кто приобрел тюнер Т2, могут пользоваться еще и дополнительными функциями - телетекстом, записью на флешку, остановкой трансляции и так далее.

Сейчас цифровой сигнал передается за счет кабельного, эфирного или спутникового показа. Большинство потребителей предпочитают приобретать тюнер, который позволяет пользоваться вторым типом телевидения. Все они работали ранее на стандарте DVB-T. Он на данный момент считается устаревшим. Поэтому постепенно заменяется на более совершенный и качественный - T2.

World Vision T38

Первая описываемая модель работает на стандарте DVB-Т2. Тюнер World Vision дает максимальное разрешение в качестве 1080р. Отзывы потребителей позволяют сделать следующие выводы: все каналы переключаются с огромной скоростью, сигнал принимается хорошо, а само устройство переходит в рабочий режим быстро. Какие еще достоинства имеет тюнер? Он оснащен опциями телетекста, телегида, проведения записи эфира. Также потребители отмечают наличие пульта управления, а еще они довольны, что устройство поддерживает работу с внешними носителями.

Какие минусы замечают пользователи? Тюнер T2 не имеет дисплея, однако многие оправдывают это небольшой ценой.

World Vision T55D

Данный тюнер можно назвать практически самым лучшим, если приводить соотношение качества и стоимости. Он работает с эфирным телевидением и имеет множество полезных функций. Покупатели отмечают хорошее и стабильное функционирование. Более того, можно с внешнего носителя воспроизвести многие форматы файлов; в комплекте идет пульт управления, который покупатели не находят удобным.

U2C T2 HD Plus

Еще одно устройство, которое входит в число самых недорогих ресиверов на рынке. Потребители отмечают, что им легко управлять. Он прост в своем меню и быстро подключается к телевизору. Как обычно, в комплекте поставляется пульт управления. Он небольших размеров и максимально удобный в процессе эксплуатации. Это подтверждают отзывы покупателей.

Strong SRT 8202

Тюнер Т2 «Стронг» модели 8202 на данный момент считается одним из лучших на рынке. Он работает с цифровым эфирным сигналом, способным показывать картинку в разрешении 1080р. Те каналы, которые соответствуют такой характеристике, на экране выглядят просто потрясающе. Тюнер поддерживает работу с внешними носителями, позволяет поставить на паузу трансляцию, встроен телетекст и телегид. При желании всегда можно воспользоваться собственной картой памяти или флешкой и открыть для просмотра (прослушивания) любой файл. Отзывы потребителей подтверждают, что тюнер работает быстро, без сбоев, имеет хорошие показатели звука. Киносеанс будет удачным на все 100 % только тогда, когда получит аудиодорожку качества AC3. Именно с таким режимом звука работает устройство.

Пользователи отмечают, что дисплей - отдельное преимущество модели. На нем находится вся доступная информация. Со стороны выглядит симпатично. Сам тюнер Т2 имеет совсем небольшие габариты, поэтому для него всегда найдется место. Пользователи отмечают хорошую комплектацию: поставляется маленький пульт, который использовать максимально приятно и удобно.

Romsat T2050

Этот ТВ-тюнер Т2 рассчитан на эксплуатацию только отечественным пользователем, поэтому он имеет особенные требования. Модель относится к бюджетному классу, работает с эфирным телевидением.

Что пользователи, которые пользуются данным ресивером, причисляют к преимуществам? Он оснащен функцией быстрого запуска, что означает следующее: устройство включится менее чем за 10 сек. На корпусе расположены необходимые кнопки, которые установлены довольно удобно, и это подтверждают многие покупатели. То есть эти клавиши позволяют работать с ресивером даже тогда, когда сели батарейки у пульта управления. При желании можно воспользоваться специальным портом, в который подключается обычный USB-провод. Потребители находят это решение невероятно хорошим, ведь разрешается подзаряжать телефон и другие гаджеты.

Romsat T2070

Цифровой тюнер Т2 с индексом T2070 тоже небольших размеров, он имеет множество встроенных функций. Работает как со старым образцом стандарта, так и с новым. Имеется возможность созерцать телеканалы в максимальном качестве - 1080p. Всегда разрешается при помощи внешнего накопителя смотреть фильмы, воспроизводить аудио. Тюнер отлично работает и не выдает никаких сбоев при длительной эксплуатации.

Пользователи отмечают, что имеется хороший и качественный экран, сам корпус металлический, потому разбить модель крайне сложно. Производитель вместе с ресивером поставляет и пульт управления, который отличается удобством и оптимальными габаритами.

Galaxy Innovations Matrix Lite

Теперь следует рассмотреть тюнер Т2 с интернетом. Этот ресивер не только отличается наличием модуля поддержки беспроводной связи, но и способен работать с эфирным, кабельным и спутниковым телевидением. Устройство получило вес в 230 грамм, который так нравится покупателям. Его легко можно установить возле телевизора любых размеров, так как прибор отличается своей компактностью. Тюнер способен работать с телегидом и телетекстом. Более того, имеется возможность просматривать видео с «Ютуба», заглядывать в «Карты» и так далее.

При желании ресивер можно установить на стену, в комплекте идет специальное крепление. Пульт работает быстро, и в нем легко разобраться. Пользователи отмечают, что максимальное разрешение составляет 1080р. Всегда можно посмотреть кино с внешнего носителя. Покупатели отмечают и специальную опцию, которая позволяет меньше потреблять электроэнергии. Также они говорят о наличии поиска каналов и довольно легком обновлении прошивки. Однако стоит учитывать, что данная модель продается намного дороже всех остальных.

BBK SMP240HDT2

Еще один интересный тюнер Т2, каналы которого показывают в максимальном разрешении - 1080p. Устройство небольших размеров. Отзывы говорят о том, что корпус сделан из металла, поэтому прибор вполне качественный. Его вес составил 400 г. Имеется дисплей, на который выводится вся информация. Потребители подтверждают, что текст на нем разборчивый и не сливается. Пользоваться тюнером можно в любом помещении, ведь он поместится даже в самом небольшом месте. Прибор не перегревается, хорошо и стабильно работает с картами памяти и флешками.

Чем еще нравится это устройство потребителям? Они отмечают, что имеется возможность записывать эфир, останавливать его трансляцию. Сигнал четкий, изображение качественное. Иногда возникают жалобы на то, что инструкция напечатана небольшим шрифтом, однако меню понятное, поэтому зачастую данная книжка с объяснениями не становится нужной. Следует заметить еще один факт. Многие потребители, которые владеют телевизорами «Тошиба», родным пультом от ресивера могут управлять самим «экраном». Поэтому необходимо быть осторожным, чтобы не активировать лишние функции.